দোভাষী জন্য টিপস

উদ্যোক্তাদের জন্য সবচেয়ে বড় দুর্ঘটনাগুলির মধ্যে একটিটি খুব বেশি করার চেষ্টা করছে। সবচেয়ে সহজ সমাধান? প্রতিনিধি। অবশ্যই, যে কাজ করা তুলনায় সহজ বলে। কিন্তু সত্য, কোনও উদ্যোক্তা, সে নিজের দ্বারা বা দলের সঙ্গে কাজ করছে কিনা, প্রতিনিধি করতে পারে এখানে শুরু করার কয়েকটি কঠিন টিপস।

  • 01 - স্ট্রং সিস্টেম তৈরি করুন

    কাজগুলি শুরু করার আগে আপনাকে শক্তিশালী সিস্টেম তৈরি করতে হবে। এখানে কিভাবে শুরু করতে হয়:

    1. মোট ফোকাস তৈরি করুন

    কাগজ একটি টুকরা আউট এবং মধ্যম নিচে একটি লাইন আঁকা। শিরোনাম পৃষ্ঠার মোট ফোকাস বাম দিকে, আপনি একটি সপ্তাহে কি সব কাজ লিখুন, পরিষেবা প্রদান এবং নতুন পণ্য তৈরি করার জন্য ফোন থেকে শিপিং থেকে উত্তর। ডান দিকে, আপনি যা পছন্দ করছেন তা তিনটি জিনিস লিখুন। তালিকা তুলনা করুন

    2. সহজ প্রতিনিধিদল জন্য গ্রুপ কাজ।

    প্রতিটি কাজ পরবর্তী, এটি তিনটি প্রধান ব্যবসায়িক এলাকায় এক লেবেল:

    - প্রশাসনিক (অফিসের কাগজপত্র)
    - বিক্রয় / বিপণন (গ্রাহকদের আকৃষ্ট করা বা বিক্রয় করা)
    - উত্পাদনের (উৎপাদন / গ্রেপ্তার এবং পণ্য বা সেবা সরবরাহ)

    3. ডকুমেন্টেশন শুরু করুন

    প্রতিটি কাজের জন্য, সম্পূর্ণ করার পদক্ষেপগুলি লিখুন। আপনি শুরু করতে পারেন "এখানে আমরা কিভাবে _____________" আপনাকে অনুরোধ জানানো যে কোনও পদ্ধতি আপনার জন্য সর্বাধিক ব্যবহার করুন - একটি স্ক্রিনশট, লিখিত বা টাইপ করা পদক্ষেপ, ডায়াগ্রামগুলি - এটি কাগজে নিচে নামুন এবং এটি একটি কার্যকরী ম্যানুয়াল নামক একটি দপ্তরীতে রাখুন।

    এখানে কঠিন সিস্টেম তৈরির আরও টিপস।

  • 02 - আউটসোর্স

    তাঁর বই দ্য চার ঘন্টা ওয়ার্কউইক-এ , টিম ফেরিস তাঁর যে কোনও কাজকে উপভোগ করেন না (যা তিনি এখনও আমাদের জন্য ডেস্কের চাকরির জন্য এটির জন্য সুপারিশ করেছেন) আউটসোর্স করার জন্য তার অনুসন্ধানে লিখেছেন। সব exaggeration সরাইয়া, ভার্চুয়াল সাহায্যকারী জন্য একটি তাত্পর্যপূর্ণ ব্যবসা সেখানে উপস্থিত, এবং আপনি এটি সুবিধা গ্রহণ করতে পারেন। কীভাবে এটি করতে হয় সে বিষয়ে আরও দেখুন, টিম এর বই দেখুন বা আউটসোর্সিং গুরু জেমস ওয়েডমোরের সাইটটি দেখুন।

    আউটসোর্সিং শুরু করার জন্য প্রস্তুত? আপনি প্রথম সংগঠিত করতে চান - যে আপনার টাকা জন্য সবচেয়ে ঠুং ঠুং শব্দ পেতে সেরা উপায়। একটি আউটসোর্সিং সম্পর্ক থেকে সবচেয়ে পেতে কিভাবে এই তথ্যপূর্ণ নিবন্ধ পড়ুন
  • 03 - ধীরে ধীরে ভাড়া

    সঠিক লোক নিয়োগ করা চ্যালেঞ্জ হতে পারে কিন্তু এটি আপনার সময় নিতে এটি মূল্যবান। উদ্যোক্তা এবং লেখক জেেন বেকম্যান নতুন উদ্যোক্তাদের দীর্ঘ-সীমার উপর ফোকাস করার উপদেশ দেন: "আপনি ক্রমাগত আপনি কে আগামীতে নিয়োগ করছেন সে বিষয়ে চিন্তা করছেন কিন্তু প্রকৃতপক্ষে এটি তিন মাসের মধ্যে আপনার নিয়োগের ব্যাপারে চিন্তা করার ক্ষেত্রে আরো বেশি জ্ঞান রাখে।"

  • 04 - সাকসেস ফিডব্যাক

    কেন একটি খুব সফল গ্রাফিক আর্টস ব্যবসা চালায় যা বিক্রয় বছরে 1.5 মিলিয়ন ডলার করে দেয়। তিনি দুটি কর্মী যারা প্রশাসনিক কাজ আছে। তার সমস্যা: তিনি কল্পনা ক্যাপচার এবং প্রকল্প এগিয়ে নিতে হবে যে প্রকল্পের অনুসরণ করার জন্য যথেষ্ট সময় মুক্ত করতে সক্ষম হয়েছে না - মূলত তিনি delegating সঙ্গে আরামদায়ক নয় কারণ।

    প্রকল্পের প্রতিনিধিত্ব করার জন্য একটি সাপ্তাহিক কর্মী সভা শুরু করে এবং কর্মীদের প্রতিক্রিয়া পেতে তারা কীভাবে আরও বাস্তব কাজ করতে পারে তার কর্মচারীরা রোমাঞ্চিত এবং সভায় তাদের ধারণা উত্সাহিত করার জন্য উন্মুখ। তারা আগে কখনও মত চ্যালেঞ্জ হচ্ছে এবং আরো কাজের সন্তুষ্টি আছে।

  • 05 - অটোমেট

    সোশ্যাল মিডিয়ার বিপণনের মতো পুনরাবৃত্তিমূলক কাজগুলি স্বয়ংক্রিয় করার জন্য প্রচুর সরঞ্জাম বিদ্যমান রয়েছে, হটসাইট, টুইটডেক, স্প্রাউট সোশ্যাল এবং বাফার সহ। আপনার আপডেটগুলি নির্ধারণের জন্য তাদের ব্যবহার করুন এবং আপনার অ্যাকাউন্টগুলির কর্মক্ষমতা সম্পর্কে বিশ্লেষণ দেখুন।

    আরেকটি দুর্দান্ত অটোমেশন বিকল্প হল IFTTT.com, যা পুনরাবৃত্তিমূলক অনলাইন কর্মগুলির জন্য "রেসিপি" তৈরি করে। উদাহরণস্বরূপ, যদি আপনি টুইটারে একটি ছবি পোস্ট করতে চান যা স্বয়ংক্রিয়ভাবে ফেসবুকে পোস্ট করা হয়, অথবা আপনার কোনও সোশ্যাল মিডিয়া ফটোগুলি স্বয়ংক্রিয়ভাবে ড্রপবক্সে সংরক্ষিত হয়, তাহলে IFTTT.com এটি করতে পারে।